planery

Komisja planery Europejska pragnie wznowienia negocjacji z Rosj? na zagadnienie nowego porozumienia o współpracy. Rokowania zosta?y zawieszone po rosyjskiej interwencji w Gruzji. Bruksela uwa?a jednak, ?e rozmowy powinny by? kontynuowane, ze wzgl?du na wspólne interesy. Komisja Europejska przygotowała kilkustronicowy dokument po?wi?cony relacjom Brukseli z Moskw?. Mo?na w nim znale?? przyk?ady jak zależne od siebie gospodarczo, czy energetycznie s? Unia Europejska i Rosja. Komisja

stwierdza planery te?, ?e negocjacje na temat nowego porozumienia o współpracy s? okazj? do dyskusji o prawach cz?owieka. Sytuacja w Rosji pod tym wzgl?dem to powód do niepokoju - przyznaje Bruksela. Decyzja o wznowieniu rozmów nale?y do Komisji Europejskiej, tu nie potrzebna jest jednomy?lna zgoda wszystkich pa?stw. W Brukseli panuje jednak przekonanie, ?e Komisja nie będzie mog?a zignorowa? głosów sprzeciwu. Tymczasem

Reklama Chcesz kupić planery ? Sprawdź naszą ofertę! ta planery sprawa dzieli Wspólnot?. Przeciwne negocjacjom jeszcze do niedawna zostały kraje ba?tyckie, Polska, Wielka Brytania i Szwecja. Te pa?stwa uwa?a?y, ?e najpierw Rosja powinna wype?ni? zamysł pokojowy i wycofa? indywidualne wojska na pozycje sprzed sierpniowego konfliktu, czyli tak?e z Abchazji i Osetii Po?udniowej, zbuntowanych gruzi?skich republik. Czy te podzia?y utrzymaj? si?, będzie wiadomo w najbli?szy poniedzia?ek w Brukseli. Wówczas

kostka

Gazeta kostka Prawna konstatuje kto zyska, a kto straci na wzroście płacy minimalnej. Od 1 stycznia będzie ona wynosić 936 złotych, czyli 40 złotych więcej niż na dzień obecny. Gazeta przypomina, że wraz ze wzrostem
minimum kostka płacowego rosną też inne należności i świadczenia. Między innymi opłata notarialna za przeróbkę lokalu spółdzielnego we własnościowy, która wynosi jedną trzecią płacy minimalnej. Większe minimum zapewnia wyższe odprawy dla zwalnianych grupowo; od	Reklama ZPG Strzegom - producent kostki granitowej i wyrobów z granitu. kostka ze Strzegomia - zapraszamy. nowego kostka roku odprawy te mogą maksymalnie wynieść 14 tysięcy 40 złotych. Płaca minimalna posiada również znaczenie dla pracowników, którym pracodawca potrąca z uposażeń należności. Pracodawca powinno bowiem zostawić pracownikowi 90 procent